App chauffeurs et coursiers : ce qui change pour 2023

Travailler en tant que chauffeur ou livreur d'applications peut être un choix pour de nombreuses personnes, mais cette option ne garantit pas la sécurité en cas d'éventualité. Cependant, il existe un moyen de garantir cette sécurité sans avoir besoin d'une relation de travail : travailler en tant que MEI (Micro-entrepreneur Individuel). Si vous travaillez via une application et qu'il s'agit de votre revenu principal, l'inscription en tant que MEI peut vous offrir des avantages et une sécurité.

MEI est une option pour les personnes qui travaillent de manière autonome ou sans relation de travail fixe. Lors de son inscription au MEI, le travailleur peut compter sur des avantages et une sécurité en cas d'éventualités. Il est important de souligner que la valeur que le travailleur parvient à tirer du service n'empêche pas l'enregistrement en tant que MEI.

A partir du moment où l'individu s'inscrit en tant que MEI, il devient une personne morale et doit déclarer l'intégralité du flux financier. De plus, vous devez payer une redevance mensuelle fixe, qui est calculée en fonction de votre facturation annuelle.

Il est important de mentionner que, même en travaillant comme MEI, le travailleur n'a pas droit à des avantages tels que vacances, 13e salaire, entre autres. Cependant, le travailleur peut compter sur une assurance accident, une pension privée et un accès au crédit.

Avantages

En résumé, travailler en tant que chauffeur ou livreur d'applications peut être un choix pour de nombreuses personnes, mais cette option ne garantit pas la sécurité en cas d'éventualités. Cependant, si vous travaillez via une application et qu'il s'agit de votre principal revenu, l'inscription en tant que MEI peut vous offrir des avantages et une sécurité. Le MEI est une option pour les personnes qui travaillent de manière autonome ou sans relation de travail fixe, et lors de l'inscription en tant que MEI, le travailleur peut compter sur des avantages et une sécurité en cas d'éventualités. Il est important de rappeler que, même en travaillant comme MEI, le travailleur n'a pas droit à des avantages tels que les vacances, le 13e salaire, entre autres, mais peut compter sur une assurance accident, une pension privée et un accès au crédit.

De plus, travailler comme MEI permet également au travailleur d'avoir accès à des programmes gouvernementaux, tels que la Bolsa Família et l'aide d'urgence, qui peuvent aider à compléter les revenus de la famille en cas de besoin.

Un autre avantage de travailler comme MEI est la possibilité d'émettre une facture, ce qui peut être avantageux pour les travailleurs qui doivent justifier de revenus pour obtenir un crédit ou un financement. De plus, travailler comme MEI permet également au travailleur d'avoir accès à des programmes de qualification et de formation, ce qui peut aider à améliorer sa qualification professionnelle.

Malgré les avantages, il est important de se rappeler que travailler comme MEI implique aussi des responsabilités, telles que la nécessité de tenir à jour les dossiers comptables et fiscaux, ainsi que le paiement des taxes et redevances. Il est donc important que le travailleur soit conscient de ses responsabilités et obligations lors de son inscription en tant que MEI.